趙長天露出一絲微笑：“羽昕，多虧你提醒，我這一忙起來，連時間都忘了。
還真有些餓了。
行，就去你說的地方。”
兩人並肩走出公司大樓。
夜晚的街道上，車水馬龍，燈光閃爍。
微風拂過，帶來一絲城市夜晚獨有的氣息。
很快，他們來到了那家餐廳。
餐廳內，舒緩的爵士樂在空氣中流淌。
暖黃色的燈光柔和地灑在木質的桌椅上，營造出溫馨而靜謐的氛圍。
然而，趙長天和蘇羽昕的心思，全然不在這愜意的環境上。
他們的腦海中，依舊盤旋著公司麵臨的種種難題。
侍應生微笑著將他們引領到靠窗的位置，遞上菜單。
趙長天隨意翻了翻，將菜單遞給蘇羽昕：“你點吧，今天你也辛苦了，挑些喜歡吃的。”
蘇羽昕接過菜單，仔細斟酌後。
點了幾道清淡爽口的菜品，又要了一壺西湖龍井。
菜品陸續上桌，熱氣騰騰，散發著誘人的香氣。
趙長天端起水杯，喝了一口水。
率先打破沉默：“羽昕，今天多虧有你！
陳宇澤最近小動作不斷，又是聯合競爭對手。
又是在公司內部煽動事端。
若不是你及時出謀劃策，我還真有些棘手。”
蘇羽昕微微頷首，謙遜地說道：“趙總，您過獎了。
這都是我分內的事！
而且在您的帶領下，我學到了很多東西。
對公司的未來也充滿信心。”
趙長天放下水杯，表情變得嚴肅起來：“陳宇澤背後有高海文撐腰，行事愈發囂張。
高海文作為集團很有影響力的副董事長，在公司決策中影響力巨大。
這也是陳宇澤有恃無恐的原因。
我們必須想個周全的辦法，削弱陳宇澤的依仗。
否則後續的工作將處處受限。”
蘇羽昕放下筷子，認真說道：“我一直在嘗試聯係高海文身邊的人。
希望能讓高海文了解陳宇澤的真實麵目。
但高海文行程繁忙，很難找到直接溝通的機會。
對了，趙總，今天紀檢處收集證據的工作進展還算順利。
已經獲取了陳宇澤與競爭對手往來的部分郵件和通話記錄。
這些證據足以證明他們在謀劃抹黑公司。
不過，要形成完整、確鑿的證據鏈，還需要一些時間。”
趙長天皺起眉頭，手指輕輕敲擊桌麵：“時間緊迫，我們不能被動等待。
明天上午的員工大會至關重要，不僅要穩定員工情緒。
還要揭露陳宇澤的真麵目。
讓大家認清他的險惡用心。
你覺得我們準備得怎麼樣？”
蘇羽昕思考片刻，條理清晰地回答：“沈處長準備得很充分，會議資料詳實。
從陳宇澤的種種惡行，到公司改革取得的成果。
再到未來的發展規劃，都闡述得很清楚，邏輯嚴謹。
不過，為了確保萬無一失，我們可以在大會前再進行一次預演。
模擬各種可能出現的情況，提前做好應對措施。”
趙長天點頭讚同：“你考慮得很周全，細節決定成敗。
哪怕是一個小小的疏忽，都可能被陳宇澤利用。
另外，關於應對媒體的聲明。
你再仔細檢查一遍，確保沒有漏洞。
陳宇澤聯合媒體發布負麵報道，一旦處理不當。
公司聲譽將遭受重創。
多年積累的品牌形象可能毀於一旦。”
蘇羽昕表示明白：“我已經反複修改了多次。
聲明中不僅闡述了公司改革的初衷和成果。
還附上了陳宇澤破壞公司發展的部分證據。
隻要媒體秉持公正的態度，我們就能掌握主動權，挽回公司的聲譽。”
趙長天吃了幾口菜，話題一轉：“這次事件，也讓我看清了公司裡一些人的立場。
沈逸飛、許嘉豪、林晚晴，他們一直堅定地支持公司整改。
是我們可以信賴的夥伴。
沈逸飛在品質管理方麵經驗豐富。
許嘉豪對運營管理有著獨到的見解。
林晚晴在區域市場拓展方麵能力突出。
但像孫浩、王濤，明顯是陳宇澤的人。
在背後沒少幫他出謀劃策，助紂為虐，給我們的工作製造障礙。”
蘇羽昕附和道：“沒錯，孫浩幫陳宇澤篡改數據。
王濤散布謠言，給我們造成了不少麻煩。”
這時，侍應生將甜品端上桌，又為兩人續上了茶。
蘇羽昕輕輕攪拌著咖啡。
突然眼睛一亮，說道：“趙總，我覺得我們可以主動出擊。
明天召開新聞發布會，提前向媒體說明情況。
爭取他們的支持，先發製人，打亂陳宇澤的計劃。”
趙長天略加思索，回應道：“這個主意好！
就這麼辦。
你明天一早聯係媒體，邀請他們參加新聞發布會。
詳細說明發布會的重要內容。
務必確保有足夠的媒體到場。”
蘇羽昕應下後，猶豫了一下，開口問道：“趙總，經此一役。
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公司未來在市場拓展和經營管理方麵，您有什麼長遠規劃？
咱們黎光物業作為大型全國性物業公司。
雖然目前在行業內占據一定地位。
但隨著市場競爭日益激烈，也麵臨著不少挑戰。”
趙長天放下手中的餐具，神色認真起來：“羽昕，這正是我一直在思考的問題。
目前，傳統物業服務市場逐漸飽和。
我們必須尋找新的業務增長點。
就拿社區養老服務項目來說，隨著老齡化社會的到來。
養老服務需求與日俱增。
我們可以整合公司現有的資源，打造集生活照料、醫療護理、文化娛樂為一體的社區養老服務體係。
一方麵，滿足老年人的實際需求。
提升他們的生活質量。
另一方麵，為公司開辟新的盈利渠道。
不瞞你說，我已經在開始做相關準備工作。”
蘇羽昕聽得入神，不時點頭，追問道：“趙總，您這個思路確實新穎。
但開展養老服務，對服務人員的專業要求很高。
我們在人才儲備方麵，可能存在不足。”
趙長天端起茶杯，輕抿一口，繼續說道：“這就需要我們提前布局。
一方麵，與專業院校合作，建立人才培養基地。
定向培養養老服務專業人才。
另一方麵，對現有員工進行培訓，提升他們的專業技能。
比如，可以邀請業內專家進行講座。
組織員工到優秀的養老服務機構參觀學習。
此外，引入先進的管理經驗和技術設備，提高服務效率和質量。
在日常管理中，要建立嚴格的考核機製。
對服務人員的工作進行量化評估，激勵他們不斷提升服務水平。”
蘇羽昕由衷讚歎道：“趙總，您的規劃高瞻遠矚，讓我受益匪淺。
有您這樣的領導，是公司之幸，也是我們員工之幸。”
趙長天謙遜地笑了笑：“這不是我一個人的想法。
是公司發展的必然趨勢。
你在工作中也很有想法，希望以後能多提寶貴意見。
咱們一起推動公司發展。
對了，在市場拓展方麵，我們不能局限於現有的業務區域。
可以關注一些新興城市和發展潛力較大的地區。
通過收購、合作等方式，快速占領市場份額。
同時，注重品牌建設，提升公司的知名度和美譽度。
以品牌優勢吸引更多客戶。”
蘇羽昕思考了一會兒，問道：“趙總，在物業管理過程中。
如何平衡服務質量和運營成本呢？
畢竟這兩者之間往往存在一定的矛盾。”
趙長天耐心地解釋道：“這是一個很關鍵的問題。
首先，我們要優化人員配置。
根據不同項目的實際需求，合理安排員工數量和崗位。
例如，對於一些規模較小的小區。
可以采用集約化管理模式，減少不必要的人員開支。
其次，引入先進的技術設備，提高工作效率。
比如，使用智能化的安防係統。
不僅可以降低人力成本，還能提升安防水平。
再者，加強與供應商的合作。
通過批量采購、長期合作等方式，降低物資采購成本。
但在降低成本的同時，絕不能犧牲服務質量。
要始終把業主的滿意度放在首位。”
蘇羽昕又問道：“趙總，隨著公司業務的拓展。
跨區域管理的難度也會增加，我們該如何應對呢？”
趙長天沉思片刻，說道：“這就需要建立一套完善的標準化管理體係。
從服務流程、質量標準，到人員培訓、績效考核，都要製定統一的規範。
同時，利用信息化技術，搭建遠程管理平台。
實現對各個項目的實時監控和管理。
另外，培養一批優秀的區域管理人員，賦予他們一定的自主權。
讓他們能夠根據當地的實際情況，靈活調整管理策略。”
兩人一邊用餐，一邊深入探討應對策略。
從證據收集的細節，到員工大會的流程。
再到新聞發布會的安排，每一個環節都進行了反複討論。
隨著交流的深入，兩人對戰勝陳宇澤的信心愈發堅定。
用餐結束後，趙長天和蘇羽昕走出餐廳。
夜晚的街道涼風習習，吹散了些許疲憊。
趙長天看著蘇羽昕，真誠地說：“羽昕，這次與陳宇澤的較量，我們隻能贏不能輸。
公司的未來，就靠我們了。”
蘇羽昕目光堅定，回應道：“趙總，我相信我們一定能成功。
陳宇澤的陰謀注定失敗。”
與蘇羽昕道彆後，趙長天很快回到酒店客房。
坐在沙發上，趙長天點上一支煙，陷入了思索中。
明天，一場至關重要的行動即將展開——
召開員工大會。揭露陳宇哲的罪行。
此事關乎公司的聲譽與未來走向，容不得絲毫馬虎。
而且，還要邀請媒體說明真相。
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趙長天深知責任重大。
思索再三，他決定給集團董事長王崇仁打電話彙報。
儘管時間有些晚了，可這件事迫在眉睫。
趙長天深吸一口氣，拿起手機，撥出了那個熟悉的號碼。
電話嘟嘟聲響了幾聲後，終於接通。
“王董，這麼晚打擾您，實在抱歉。
但有極為重要的事向您彙報。”
趙長天的語氣中帶著一絲謹慎與焦急。
“長天，這麼晚打電話，是出什麼事了？”
電話那頭，王崇仁的聲音帶著幾分疲憊，但依舊沉穩。
趙長天不敢耽擱，迅速將陳宇澤與公司競爭對手勾結的惡劣行徑和盤托出。
包括他們妄圖在媒體上發布公司負麵言論，企圖抹黑公司形象。
以及陳宇哲安排親信在公司內部——
四處散布不利於公司改革的謠言等一係列惡行。
“王董，這些事嚴重影響了公司的穩定和改革進程。
我打算明天上午召集媒體召開新聞發布會，提前向公眾揭露真相。
同時召開員工大會，讓公司上下都清楚陳宇澤的罪行，穩定人心。”
趙長天言辭懇切，語氣中透露出堅定的決心。
電話那頭沉默了片刻，王崇仁緩緩開口：“長天，我理解你的想法和著急的心情。
但我們畢竟是一家大型國企，行事風格和處理方式得更加穩重、周全。
這種事情不太適合像你這麼做。
還是要內部解決為好。”
趙長天微微皺眉，心中有些不解，急忙說道：“王董，陳宇澤的行為已經對公司造成了極大的負麵影響。
如果不及時公開揭露。
任由謠言和負麵言論傳播，等媒體先曝光了。
我們公司的聲譽就徹底毀了。
而且，內部解決的話，員工們可能會覺得公司在掩蓋問題。
不利於穩定人心和推進改革啊。”