這時，可愛的小嶽嶽似乎猜到了什麼，嘴上卻繼續追問：“秋姐姐，你就告訴我答案唄！”小嶽嶽想聽聽秋姐如何說。
左秋說：“那就滿足你的好奇心吧。”
聽到這兒，嚴黃一臉的期待。彡彡訁凊
“你嚴黃哥哥心係家鄉建設，學成歸來是為了報答家鄉的養育之恩，明白了吧？”
小嶽嶽竟然信了連連點頭：“哥，你的思想真高尚、真偉大！”
嚴黃哭笑不得，左秋暗自偷笑！
這時，三個人驚訝地看向同一個方向，包工頭許斌朝他們走了過來。
許斌將一個裝著兩瓶朗格斯酒的禮品袋放到桌上，對著嶽雲霄鞠了一躬，開口道：“嶽小姐，我太魯莽了，向您賠禮道歉，希望能得到您的原諒！也希望能得到嚴先生和左小姐的原諒！”然後又是一躬。
許斌的表現完全出乎嶽雲霄的意料，本來自己還沒有來得及問嚴黃是怎麼解決問題的，給了許斌多少錢，許斌就來了這一出，隻能把驚奇的眼睛投向了嚴黃。
許斌的轉變之快還真讓嚴黃高看一眼。
人就是這樣，識時務者為俊傑。許斌不一定是俊傑，但是見風使舵也說明了許斌還是有適應環境的極強能力的。
能夠判斷出誰高誰低，該低頭時就低頭，哪怕不是真心的，許斌此時做到了。
做壞人還要壞得更久，更是需要腦子的。
嚴黃不想讓許斌在這裡呆太久影響心情，站起來對許斌說：“許老板，既然如此，不愉快那一篇就掀過去了，我代表我妹妹接受你的道歉，我們喝一杯，你就忙去吧，到電力公司辦事時可以到我辦公室去坐坐！”
嚴黃給許斌倒了一杯酒，和許斌碰了杯。
許斌指著紙袋說：“這是我給嶽小姐的賠罪禮物，還請收下！”
嶽雲霄急忙拒絕道：“你的東西我可不要，拿走吧！”
左秋說：“收下收下，我替嶽小姐收下了，再見啊許老板！”
許斌走後，左秋說：“雲霄，這兩瓶酒你是一定要收下的，一方麵不能便宜了這種人，一方麵也能讓許斌放下戒心，少生事端。但是這種人的道歉不代表誠心悔過，以後還是要小心至上。”
嚴黃笑道：“小嶽嶽，就按秋姐姐的指示辦，晚飯後，你可要給秋姐姐服務好了，葡萄皮、精油之類的多多招呼啊！”
嶽雲霄反駁道：“彆外行了，多大的量是要講究科學的，秋姐姐這麼好的皮膚，我一定會十倍精心的！對了，哥，這個許斌變臉也太快了吧，你是怎麼做到的？”
“在我的諄諄教誨下，他充分認識到了自己的所作所為是不道德的，是極端錯誤的，怕我報警遭受更大的損失，更怕我在他承攬電力工程時給他使壞，這不，乖乖地給你賠禮道歉來了！”
嶽雲霄半信半疑，“思想工作還有這麼大的威力？”
“當然了，否則我們企業每個月為什麼要進行一次思想教育？作用可大了，我就是學以致用，以理服人。”
左秋看著嚴黃忽悠小嶽嶽，心中暗笑。
征得左秋同意後，嚴黃要了兩個房間在酒莊過夜，明天上午再回市裡。
酒莊的夜晚，靜謐而又舒適，嚴黃的夢中，飄蕩著如紅酒般溫馨醇美的夢想。
鷹島電力公司2004年的職工代表大會確定在春節前五天舉行，在此之前，公司工會要求職工代表認真做好提案工作。
左秋按照和嚴黃早就商量好的，準備提出一個“關於完善《職工獎懲條例》、增加對女員工人身權利保護、嚴懲性騷擾”的提案，兩個人向柳峰主任進行了彙報。
柳峰主任說，這個提案很好，但是你們想過沒有，不僅女員工有受到性騷擾問題，男員工也有被性騷擾的可能，隻是女員工受到性騷擾的幾率更高一些。
所以我建議把“女”字去掉，對所有員工都要進行人身權利保護，對所有存在的性騷擾現象要進行堅決防範和製止。”
職代會後，提案委員會要對所有職工代表提案進行篩選，不符合提案要求的退回提案人，符合要求的分門彆類由責任單位進行答複和提出處理意見。
在提案委員會上，左秋的關於防範和嚴懲性騷擾的提案讓大家很驚奇，一時間議論紛紛。
一個委員上來就說：“不應該將其列為提案，因為沒聽說有哪個員工被性騷擾過。”
“如果將性騷擾問題列為提案，一定會嚴重影響公司形象，間接地說明我公司性騷擾問題不僅存在還很嚴重，這不是對我們思想政治工作者成果是個否定嗎？
啊四聲），開展了這麼多年精神文明建設，竟然建設出了性騷擾問題。”發言的是思想政治工作部的主任肖克，他的發言也帶來了一陣哄笑。
讚成者也大有人在，公司辦公室副主任藍梅梅就堅決支持，她說：“無論是性騷擾受害者還是加害者，都不太可能讓彆人知道這種極度隱私的事情。
因為我們這個社會環境還不具備讓受害者不再繼續承受後續傷害的寬容，所以，我們不知道誰被騷擾過一點都不奇怪。”
法務部主任趙青鬆也表示讚同，並且說：“如果因為有了精神文明建設，所有人的道德水平就一定能夠年年提高，那是不現實的，肖主任，你信嗎？反正我不信，我讚同這個提案。”
看到大家爭論不休，提案委員會主任、工會副職程佳怡說道，既然大家有分歧，我看這樣好了，會後我將大家的意見彙報給工會大領導嶽寶華和黨委韓社書記，如果他們讚同就將懲治性騷擾問題列為提案，不同意就取消。
大家紛紛表示同意。
最終，左秋的提案列為了正式提案，同時，完善《職工獎懲條例》這個任務也落到了左秋的頭上。
左秋和嚴黃一起完成了這項工作。
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