“什麼話？”
“有些路，老板領著我們走的時候是路，但我們自己走，1腳下去就是坑。”
與此同時，劉書然和鄧萱萱去了502，召集了所有的兼職生進行開會，布置接下來的任務。師範大學和財大不1樣，這裡屬於分部，很多事情操作起來比較難。
信息的傳達也很難像財大那樣及時精準。
尤其是當促銷活動期間，大家都忙的不可開交，信息交流的滯後會比較嚴重。
所以，按照顧明的要求，劉書然和鄧萱萱要從他們當中挑出1個主管和副主管，進行全麵統轄，直接對接顧明。
前期被下放到市場組的張柏誠來表現不錯，性格穩重不說，還有技術經驗。
內容組的丁小小也不錯，頭腦靈活，想法很多，懂得隨機應變。
鄧萱萱和劉書然商討了1下，把這兩個人列為了候選人，準備交給顧明決定。
而顧明此時正在吳東博的辦公室，以團購為主體，補簽了勤工助學協議、校方聯合協議，以及1大堆的第3方協議。
“主任，這協議也太多了吧？我指紋都要磨沒了。”
“你是以外校創業大學生身份過來的，每份協議都要簽3遍，還要簽1大堆的補充協議，我能怎麼辦？”
顧明擦擦手指頭：“還有什麼要簽的？”
吳東博又扔過來1遝：“慢慢簽，有的是，咱不缺。”
顧明的嘴角抽搐了1下：“把釘子拆了，重新訂成1份，我1起簽了不行？”
吳東博斜了他1眼：“當然不行，這些協議歸屬不同部門管理，你都訂成1份算怎麼回事？”
“我記得我上次來推廣抖音時候沒有簽這麼多吧？”
“那……那不是因為呂主任對團購有偏見嘛，你簽的多1點，他心裡有底。”
吳東博說完話，端起茶杯喝了1口。
其實呂桂富已經把對接顧明的事情全權交給他了，但是他心裡也沒底，所以把各種亂78糟的協議都找出來了。
這玩意不怕多，就怕後期說不清楚。
但呂桂富絕對不是不信任顧明，而是親眼見過上1個這麼搞的學生死的有多慘。
顧明簽完協議，把筆放在筒裡，告彆吳東博，出了校辦公室。
趙菁和寇靜已經回來了，劉書然和鄧萱萱也開完了會，幾個人回到了喜茶，1邊喝奶茶1邊向顧明彙報進度。
寇靜那邊倒沒什麼好說的，因為協議是標準的，規定是扣死的，隻要簽了就行，現在唯1的變數是師大這邊到底由誰來擔任主管和副主管。
“我覺得來張柏誠不錯，他是第1批加入的員工，做事很紮實。”
“可我覺得丁小小不錯，協調能力強，應變能力好。”
劉書然思索了1下：“丁小小確實不錯，可她想法太多了，我怕會影響推廣節奏。”
“那倒也是，不過靠張柏誠自己撐得起師大的市場嗎？”鄧萱萱心有疑慮。
“老板，你覺得呢？”
顧明此時正拿著手機，和周小夭在qq上聊天。
周小夭說溜，顧明就說不溜，兩個人已經拉扯了好幾個回合了，勢均力敵，不分高低。
直到周小夭的哥哥開始刷屏，場麵開始出現了壓倒性的變化。
這丫頭現在越來越熟練了，嚶的不行，而且還是高級嚶。
就是那種前1秒高冷無比，後1秒就能追著你叫哥哥的，實在很難頂得住。
隔著屏幕，這種殺傷力還小1些，要真當麵嚶，顧明根本想象不到自己怎麼頂。
這都怪薛佳，有機會得從李明鶴身上找補回來，讓他們也知道1下什麼叫做人心險惡。
“老板？”
“讓來張柏誠做主管，丁小小做副主管吧。”
顧明收起手機，1錘定音，結束了整個討論。
團購第2站，求穩不求快，目前看來，來張柏誠的行事風格是最合適的。
丁小小想法多，腦子活，但在推廣期間起不到太大的作用，很可能還會造成阻礙。
就像寇靜說的那樣，在現階段，顧明隻需要手下的人做1個能完美執行任務的工具人，不需要任何節外生枝的心思。
當然了，等市場穩定之後，那些頭腦靈活的員工自然會有大用處。
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