“去年夏天，我組織了一場萬人在線的節日慶典。”他語氣平靜，“前期籌備兩個月，涉及物資調度、人員分工、應急預案製定。當天突發服務器崩潰，我們十分鐘內切換備用線路，同步啟動離線模式，最終參與人數破紀錄。”
林組長挑眉：“聽起來像遊戲運營。”
“本質上一樣。”他往前傾了點身子，“不管是在虛擬世界還是現實社區，人的需求不會變——他們想要熱鬨、參與感和歸屬感。我隻是知道怎麼點燃它。”
會議室安靜了幾秒。
林組長忽然笑了：“行吧，那你明天就來上班。試用期三個月，工資照最低標準走。”
“沒問題。”他站起身，伸出手，“明天見。”
第三天，例會。
項目組正在討論中秋遊園會的攤位分配問題，吵得不可開交。有人堅持小吃區要靠近主舞台，有人說文創區必須臨街引流，還有人抱怨誌願者不夠用。
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吳一處一直沒說話，直到主持人問他意見。
他站起來，走到白板前，拿起筆：“目前流程有三個堵點：一是動線設計不合理，人流會撞車；二是物資領取分散，浪費人力；三是應急響應沒人負責。”
他三筆畫出優化後的布局圖：“小吃挪到東側出口附近，利用自然分流；所有物料集中發放，設兩個中轉站；再抽調三人組成機動小組，佩戴對講機隨時支援。”
全場鴉雀無聲。
林組長盯著圖紙看了足足半分鐘，才開口：“這圖你什麼時候做的？”
“昨晚回家做的。”他說，“順便把過去三個月的數據整合了一遍，發現咱們去年端午活動的轉化率其實能再提百分之十八。”
“……你把這些資料帶來了？”
“在我包裡。”
他從隨身背包掏出一疊打印好的文件，封麵寫著《社區活動效能提升建議初稿）》。
當天下午，林組長在部門群裡發消息：“從今天起，吳一處加入核心籌備組，負責流程優化。”
晚上七點，他下班走出寫字樓。
天已經擦黑，路燈剛亮起來。虞媚兒站在街對麵，手裡捧著一杯熱咖啡，見他出來，抬了抬手。
他走過去，接過咖啡，喝了一口：“你怎麼知道我今天加班？”
“群裡看到的。”她笑著說，“你們組長誇你‘執行力強、心態穩’，我還以為是誰冒充你呢。”
“我以前可是能在屍魔洞蹲三天三夜等boss刷新的男人。”他聳肩，“這點工作量算什麼。”
兩人並肩往公交站走，路上誰都沒再說話。風吹得有點涼，但她沒躲，他就也沒提外套的事。
走到小區門口，他忽然停下腳步。
“昨天你說，我在瑪法是公會會長。”他看著她，“在這兒呢，我想做個靠譜的男人。不隻是上班打卡，也不是突然消失十五年再回來吃老本。”
虞媚兒抬頭看他。
“如果你願意，以後彆隻是來看我上班。”他聲音不高，但字字清晰，“可以一起吃飯，一起逛超市，一起把日子過成副本通關那樣——每天都有目標，有配合，有獎勵。”
她抿嘴笑了，伸手牽住他的手腕：“那今晚的獎勵是什麼？”
“我請你吃火鍋。”他拉著她往前走，“我知道一家特彆地道的，牛油鍋底熬了八小時，毛肚涮三秒就行。”
路燈一盞盞亮起，映在兩人影子上。
他們的影子靠得很近，腳步也漸漸同頻。
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