“說您下周二上午十點可以過去，安排了一場小型交流會，主題是‘傳統製造企業技術轉型路徑探討’。”小吳有些擔心地說，“說是先聽他們講半小時，再自由提問。會不會……走形式？咱們去了會不會白跑一趟？”他的眼神中透露出一絲擔憂，害怕這次交流會隻是走個過場，無法真正解決工廠麵臨的問題。
劉好仃笑了，那笑容裡帶著一種從容和自信：“走形式也得去。哪怕隻聽十分鐘真話，也值。說不定在這十分鐘裡，我們就能得到關鍵的信息，找到解決問題的方法。”他的眼神中閃爍著堅定的光芒，仿佛無論遇到什麼困難，他都能找到解決的辦法。
他把筆記本收好，順手拍了拍小吳肩膀：“你繼續盯政策，老李那邊產線報告出來了嗎？”
“剛交，說部分電路要升級，不然帶不動光伏負載。”小吳回答道。
“那就列預算。”劉好仃邊走邊說，“先不急花錢，但得知道要花多少。我們要把錢花在刀刃上，不能盲目投資。每一分錢都要用在關鍵的地方，才能讓工廠的轉型之路更加順暢。”
小吳追在後麵：“那南牆那塊試驗板，什麼時候動工？”
“等深大回來再說。”劉好仃腳步沒停，“得先搞清楚，咱們有沒有插頭。如果沒有合適的技術支持，貿然動工隻會浪費時間和資源。我們要做好充分的準備，才能確保試驗的成功。”
中午，老李在“光角”角落的舊桌上攤開產線圖紙，那是一張密密麻麻的圖紙，上麵標注著各種設備和線路。他正用紅筆圈變壓器位置，每一個圈都圈得十分認真，仿佛在完成一項重要的使命。他的眉頭緊鎖，眼神專注而嚴肅，仿佛在和圖紙上的每一個細節較勁。
小吳拿著手機湊過來，眼神中透露出一絲好奇：“你看這個。”他把屏幕遞給老李，“我剛搜到一家光伏組件培訓中心，在龍崗，一個月速成班，包教焊接和調試。咱們廠如果能派人去學習，說不定就能解決技術難題。”他的眼睛裡閃爍著希望的光芒，仿佛找到了解決問題的鑰匙。
老李接過手機，眯眼看了會兒，眉頭微微皺起：“學費八千？這可不便宜。”他的手指在手機屏幕上輕輕滑動著，心中權衡著利弊。
“對，但結業推薦就業。”小吳壓低聲音，神秘兮兮地說，“要不……咱們廠能不能出一半？讓老師傅去學？學了技術，對咱們廠也有好處啊。”他的眼神中透露出一絲期待，希望老李能同意這個提議。
老李沒說話，隻是把手機放在桌上，目光落在抽屜上。那裡，還夾著那張反複修改的紙條：“我想當班組長，但我沒文化。”那是廠裡一位老師傅的心聲，也是老李心中的一個痛點。他深知這些老師傅有著豐富的經驗，但缺乏專業的知識和技能，這在一定程度上限製了工廠的發展。
他拉開抽屜，取出紙條，翻到背麵，用鉛筆寫下一行字：“報名光伏培訓，費用申請廠裡支持。”他的手微微顫抖著，仿佛每一個字都承載著老師傅的希望和工廠的未來。他仿佛看到了老師傅們通過培訓後，變得更加專業和自信，為工廠的發展貢獻出更大的力量。
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寫完，他把紙條折好，放進工作服內袋，按了按。那輕微的動作，仿佛是他對這份決定的一種確認。他坐在椅子上，眼神有些呆滯，仿佛在想象著工廠未來的美好景象。
下午，劉好仃在辦公室整理去深大的材料。他把《策略1.0》草案、產線圖紙、政策摘要都裝進文件袋，每一個文件都整理得整整齊齊。他特意選了那個用了五年的帆布包，肩帶磨得發白，但結實耐用。這個帆布包陪伴他走過了許多艱難的時刻，見證了他的努力和堅持。他輕輕拍了拍帆布包，仿佛在和老朋友打招呼。
臨走前，他去“光角”看了眼黑板。民間信息區新添了一條：“7月18日，夜班，搬運工阿強說，表弟從東莞光伏廠辭職了，嫌加班太多，想回深圳找活。”
劉好仃盯著那行字看了兩秒，眼神中閃過一絲思索。他拿起綠色粉筆，在底下寫了一行：“歡迎有經驗的兄弟回來。”他希望通過這樣的方式，吸引更多有經驗的人才加入工廠，為工廠的發展注入新的活力。他仿佛看到了這些有經驗的人才為工廠帶來的改變，讓工廠在光伏領域的發展更加順利。
寫完，他放下粉筆，轉身要走，又停下。他從包裡掏出一張a4紙，是南牆試驗板的設計草圖。他仔細地將草圖貼在黑板旁邊，右下角畫了個小太陽，像孩子塗鴉一樣可愛。這個簡單的圖案，象征著他對未來的憧憬和希望。他退後一步，看了看，點點頭，臉上露出一絲滿意的笑容。
第二天上午九點四十五分，劉好仃站在深大材料學院實驗樓前，手裡拎著帆布包，抬頭看樓牌。陽光灑在他的身上，映出他挺拔的身影。他的眼神中透露出一種期待和緊張，不知道這次交流會能給他帶來什麼樣的收獲。他的心跳不由自主地加快，仿佛在為即將到來的挑戰做準備。
十點整，玻璃門從裡麵推開，一位戴眼鏡的年輕老師走出來，看了看他，微笑點頭：“您是劉師傅吧？這邊請。”
劉好仃跟著老師走進實驗樓，心中默默地盤算著待會兒交流會上要問的問題。他知道，這次機會難得，他必須抓住每一個機會，為工廠爭取更多的支持。他的手指緊緊握著帆布包的肩帶，仿佛那能給他帶來力量。
交流會在一個寬敞明亮的會議室裡舉行。會議室裡擺放著一些實驗設備和模型，牆上掛著一些科研成果的展示圖。劉好仃找了個位置坐下，環顧四周，心中不禁感歎高校的環境與工廠截然不同。這裡的安靜和整潔，讓他仿佛置身於一個知識的殿堂。
十分鐘後，交流會正式開始。一位頭發花白的老教授走上講台，開始講解傳統製造企業技術轉型的路徑。他講得深入淺出，從理論到實踐，從國內外的發展趨勢到具體的案例分析，每一個觀點都讓劉好仃受益匪淺。劉好仃聽得十分認真，手中的筆不停地記錄著重點內容。他的眼神中閃爍著光芒，仿佛找到了解決工廠問題的鑰匙。
老教授講完後，進入自由提問環節。劉好仃第一個舉手，他站起身，深吸一口氣，然後開始闡述自己工廠的情況和麵臨的問題。他的聲音沉穩而有力，每一個字都透露出他對工廠未來的關切和擔憂。他的手指不自覺地握緊，仿佛要把心中的焦慮都通過言語釋放出來。
老教授認真地聽著，不時地點點頭。等劉好仃說完，老教授思考了片刻，然後給出了詳細的建議。他提到了校企合作的具體模式，如何利用高校的資源和技術優勢，幫助工廠解決技術難題；還提到了人才培養的重要性，建議工廠可以與高校聯合培養人才，提高員工的素質和技能。
劉好仃認真地記錄著老教授的建議，心中充滿了感激。他知道，這次交流會讓他收獲頗豐，為工廠的未來發展指明了方向。他的臉上露出了一絲微笑，仿佛看到了工廠在光伏領域的美好未來。
交流會結束後，劉好仃與老教授和幾位年輕的科研人員進行了進一步的交流。他們互相留下了聯係方式，約定以後加強溝通和合作。劉好仃緊緊握著老教授的手，眼中滿是感激：“謝謝您的建議，這對我們工廠來說太重要了。我們一定會好好考慮，爭取早日實現合作。”
離開深大材料學院時，劉好仃的心情格外舒暢。他看著手中的文件袋，裡麵裝滿了交流會上的資料和建議，仿佛裝滿了工廠未來的希望。他的步伐變得輕盈起來，仿佛每一步都充滿了力量。
回到工廠後，劉好仃立刻召集小吳和老李開會。他將交流會上的情況詳細地告訴了他們，並把與深大合作的初步想法分享給大家。他的眼神中充滿了自信，仿佛已經看到了工廠在合作中不斷發展的場景。
小吳興奮地說道：“這太好了！有了高校的支持，我們就能更快地解決技術問題，推出新產品。我們終於有機會在光伏領域大展拳腳了！”他的身體因為激動而微微顫抖，眼中閃爍著興奮的光芒。
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老李也露出了笑容：“是啊，這樣我們產線升級也有方向了。不過，咱們還是得一步一步來，不能急於求成。每一個環節都要做好，才能確保最終的成功。”他的手指輕輕敲擊著桌麵，仿佛在提醒著大家要保持冷靜和理智。
劉好仃點了點頭：“沒錯，我們要按照計劃推進。小吳，你繼續跟進政策，爭取第一時間了解試點方案的詳細內容。這對我們製定下一步的發展計劃至關重要。”他的眼神中透露出一種期待，希望小吳能在政策方麵為工廠帶來更多的利好消息。
“老李，你組織工人對產線進行全麵檢查，列出詳細的升級方案和預算。我們要清楚自己目前的情況，才能做出最合理的決策。”他的手指在桌麵上輕輕劃動，仿佛在規劃著產線升級的藍圖。
接下來的日子裡，工廠裡一片忙碌的景象。小吳每天都會去“信息角”更新政策信息，與相關部門和設計院進行溝通，了解市場需求。他的眼神中透露出一種專注，仿佛要把每一個政策細節都研究透徹。
老李則帶領著工人們對產線進行仔細的檢查和評估，製定升級方案。他的臉上布滿了汗水，但眼神卻始終堅定。他一邊指揮著工人們，一邊仔細地記錄著每一個細節，確保升級方案的科學性和可行性。
劉好仃也沒有閒著，他一邊與深大保持聯係，探討合作的具體細節，一邊著手準備南牆試驗板的安裝工作。他四處尋找合適的焊光伏接頭的人，經過一番努力，終於找到了一位經驗豐富的老師傅。老師傅名叫老周，他身材魁梧，眼神中透露出一種自信和沉穩。
在大家的共同努力下，南牆試驗板的安裝工作正式啟動。老周憑借著精湛的技藝，將光伏組件巧妙地安裝在南牆上。他的每一個動作都乾淨利落，仿佛在完成一件藝術品。小吳負責安裝電表，記錄發電數據。他的眼神緊緊盯著電表，不放過任何一個數字的變化。老李則在一旁監督，確保安裝過程的安全和規範。他的手指在各個部位輕輕觸摸，檢查是否有鬆動或不安全的地方。
隨著時間的推移，南牆試驗板開始發揮作用。電表上的數字不斷跳動，記錄著它發電的情況。劉好仃每天都會去看數據，臉上洋溢著喜悅的笑容。他仿佛看到了工廠未來在光伏領域的輝煌成就。
然而，問題也接踵而至。在產線升級過程中，發現部分設備的改造難度比預期的要大，而且成本也較高。這讓老李有些犯難，他擔心預算不夠，會影響整個升級計劃。他的眉頭緊鎖，眼神中透露出一種焦慮。
劉好仃得知情況後，與老李一起分析了問題的根源。他們決定重新評估升級方案，優化設備選型，降低成本。同時，他們積極與供應商溝通，爭取更優惠的價格。劉好仃的眼神中透露出一種冷靜和果斷，他相信一定能夠找到解決問題的辦法。
在大家的共同努力下，產線升級的問題逐漸得到解決。小吳也帶來了好消息，試點方案已經出台，深圳市將選擇部分區域進行光伏強製安裝政策的試點，這為工廠的發展帶來了新的機遇。小吳興奮地跑進劉好仃的辦公室，揮舞著手中的文件：“劉師傅，好消息！試點方案出台了，我們有希望啦！”
劉好仃接過文件，仔細地閱讀著，臉上露出了欣慰的笑容。他知道，未來的路還很長，挑戰依然存在。但他相信，隻要大家團結一心，勇往直前，就一定能夠讓工廠在光伏領域取得成功，實現轉型和升級。
在接下來的日子裡，工廠繼續在轉型的道路上穩步前行。劉好仃不斷調整策略，根據市場反饋和政策變化，對產品線和市場策略進行優化。小吳和老李也全力配合，帶領工人們不斷提升技術水平和生產效率。
有一次，劉好仃在與一家設計院的溝通中，得知他們正在為一個大型商業綜合體的改造項目尋找光伏解決方案。這個項目規模龐大，對光伏產品的質量和性能要求極高。劉好仃意識到這是一個絕佳的機會，他立刻組織團隊進行技術攻關，針對項目的特殊需求，對“光伏+調光”複合型產品進行了進一步的改進和優化。
為了確保產品能夠滿足客戶的要求，劉好仃親自帶領技術人員到現場進行實地勘察，詳細了解建築的結構和光照情況。他們根據實際情況，對光伏組件的安裝角度和布局進行了精心設計，以確保最大限度地提高發電效率。
在產品研發過程中，他們遇到了一個難題：如何解決光伏組件在不同光照條件下的調光同步問題。這個難題一度讓團隊陷入了困境，但劉好仃並沒有放棄。他鼓勵大家從不同的角度去思考問題，查閱大量的資料，與高校的科研人員進行深入的交流和探討。
經過無數次的試驗和改進，他們終於找到了一個有效的解決方案。通過對調光係統的算法進行優化，實現了光伏組件在不同光照條件下的精準調光，大大提高了產品的性能和穩定性。
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當產品樣品製作完成後，劉好仃親自帶著樣品前往設計院進行展示。他詳細地向客戶介紹了產品的特點和優勢，並現場演示了調光效果。客戶對產品的性能和質量非常滿意，當場決定與工廠簽訂合作協議。
這個項目的成功，為工廠在市場上贏得了良好的口碑和聲譽。越來越多的客戶開始關注工廠的產品，訂單也如雪花般紛紛而至。工廠的生產規模不斷擴大，技術實力也不斷提升。
與此同時，南牆試驗板的數據也越來越理想。經過一段時間的運行，試驗板的發電量穩定，各項性能指標都達到了預期要求。劉好仃將試驗板的數據整理成報告，分享給合作夥伴和潛在客戶，進一步增強了市場對工廠產品的信心。
在工廠不斷發展的過程中，劉好仃也沒有忘記對員工的培養和激勵。他定期組織技術培訓和經驗分享會，讓員工們能夠不斷提升自己的技能和知識水平。對於表現優秀的員工，他給予豐厚的獎勵和晉升機會，激發了員工們的工作積極性和創造力。
隨著時間的推移，工廠在光伏領域的影響力越來越大。他們不僅在珠三角地區站穩了腳跟，還開始向全國市場拓展。劉好仃深知，這一切都離不開團隊的努力和付出。他常常對員工們說：“我們是一個團隊，隻有大家齊心協力，才能創造更好的未來。”
然而，成功並沒有讓劉好仃滿足。他始終保持著清醒的頭腦，關注著行業的發展動態和政策變化。他知道，光伏行業是一個快速發展的行業，隻有不斷創新和進步，才能在激烈的市場競爭中立於不敗之地。
於是，他開始籌劃建立工廠的研發中心，加大在技術研發方麵的投入。他希望能夠吸引更多優秀的人才加入工廠，共同開展前沿技術的研究和開發，為工廠的持續發展提供強大的技術支持。
在一個陽光明媚的日子裡，工廠的研發中心正式成立。劉好仃站在研發中心的門口，看著嶄新的實驗室和設備，心中充滿了感慨。他知道，這是一個新的起點，也是工廠邁向更高水平的重要一步。
他走進研發中心，與科研人員們親切交流，鼓勵他們大膽創新，勇於探索。他的眼神中透露出一種堅定和自信，仿佛在告訴大家，隻要我們團結一心，就沒有克服不了的困難。
未來的路還很長，但劉好仃相信，在全體員工的共同努力下，工廠一定能夠在光伏領域取得更加輝煌的成就，實現從傳統製造企業向高新技術企業的華麗轉身。他將帶領著全體員工，朝著這個目標不斷努力，迎接更加美好的未來。
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