而現在，十來天的時間，三鎮人才集團這邊就能快速的先把一批房產進行分配下去，而這一分配之後，三鎮人服這邊的固定資產的事情就是能夠快速的推進了；
跟三鎮人服固定資產的事情相掛鉤的自然就是三鎮人服上市的事情。
三鎮人服上市目前剩下的就是集團全員持股和統計出2028年年度的數據兩個事情，而這兩件事，也是推進的很順利。
嚴林這邊把集團全體員工有資格持股的計劃方案做出來後，在集團經理層和董事會通過後，就開始走上級主管部門的流程和審批，而在25號的時候，被通過了；
這就意味著，隻要三鎮人才集團這邊把三鎮人服的發行市值敲定，全員持股這個事情就能直接開始。
而2028年的集團相關數據，尤其是三鎮人服的數據，王丹之前也就是在不斷的布置任務，最新的消息，她告訴婁屹，1月5號之前可以給。
而有了2028年度的數據，三鎮人服的財報也就是有了，上市，就算是沒有任何的大問題的了。
所以，在12月29日，周五下午的集團經理層會議上，婁屹做了最重要的講話：
“同誌們，三鎮人服的上市，就在下個月了！
為了這一天，我們可謂是整整準備了四年的時間，這期間雖然是有各種波折，但是我們都是度過了；
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在這最後的關頭，我希望大家不要出現問題！
嚴林總，1月5號，王丹姐總這邊的財報數據就是會交到集團，福利住房事情也是會在1月5號之前完成最後的分配，剩下的就要看你這邊的了！
三鎮人服和三鎮人才集團在固定資產上怎麼進行配置，三鎮人服的發行市值以及發行的股價設定多少，員工持股以及發行股份多少這些，可都是你這邊的事情了。
不過你也不要有太大的心理壓力！
我和三鎮產投的鄭董事長、三鎮投控的周董事長、三鎮果子的主壬以及其他的領導都是講了我們的一些實際困難；
領導們對於我們的困難都是知道的，所以，也給了我們指示：
2029年2月5日之前，三鎮人服完成上市的工作即可！
所以，嚴林總，你的時間還有一個月，這一個月的時間，甚至從現在開始，你這邊有任何需要的可以直接提；
全集團全部圍繞你的問題來做最後的衝刺！
集團和我這邊解決不了的，我就去找領導們！
嚴林總，三鎮人服的上市，我隻有一個要求，那就是不能出大問題，你明白我的意思吧？我們不能和現在的那三家行業巨頭在市盈率上差太多！
當然了，我個人認為咱們肯定是不會比他們差的。”
到了這最後的衝刺階段，婁屹心裡也是壓力山大啊！
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